招聘与选择录用技巧讲座顺利召开
来自： 发表日期：2006-9-8
招聘与选择录用技巧讲座顺利召开
中国加入世贸组织后，来自国际上的最大竞争，将不是市场，也不是资源，而是人才竞争。加强人才资源开发，为人才创造一个适宜的良好环境，从而吸引人才，留住人才，从来没有像今天这样重要、这样紧迫，其中人才引进又是最关键的一步。针对以上问题温州市厂长经理人才公司8月31日在东瓯大酒店举办了“招聘与选择录用技巧”讲座。在讲座中,实战经验丰富的王以平老师对招聘中常遇到的问题进行了解答，例如，“为什么老是看错人？中高层管理人员如何面试？如何破除第一印象干扰？如何避免招聘者的个人偏好？如何设计最佳招聘方案？HR部门如何评鉴非HR专业人员？如何识别职业应聘者和真正有业务能力者?如何了解对方性格及内心真实想法？性格与岗位如何匹配？如何将应聘者的一面之辞与量化评分挂钩？”王以平老师在解答的过程中理论联系实际，用浅显易懂的实例回答了问题，并现场指导学员进行了角色扮演，经过王以平老师的现场点评，增强了课程的实际操作性并加深了学员的理解。王以平老师还讲授了通过笔迹鉴定如何判断性格、做事风格等,并对部分学员的笔迹进行了现场判断演练，学员对于王老师的评价结果纷纷给予了高度肯定。
谈亮
